Le groupe Colas choisit Immersive Factory et HTC Vive Pro pour innover en matière de formation sécurité

Filiale du groupe Bouygues, Colas est un leader mondial dont la mission est de promouvoir des solutions d’infrastructure de transport pour une mobilité responsable. Rassemblant 55 000 collaborateurs sur cinq continents et réalisant annuellement 80 000 chantiers de construction et de maintenance, le Groupe a fait de la sécurité sa valeur n°1. A la recherche de solutions innovantes pour servir sa politique sécurité, Colas choisit Immersive Factory, une start-up française spécialisée dans la conception de formations en réalité virtuelle, pédagogiquement actives, où chaque collaborateur en immersion devient l’acteur principal de sa sensibilisation. HTC VIVE™, leader mondial de la plateforme VR, partenaire d’Immersive Factory, est sélectionné par Colas pour ses casques de réalité virtuelle HTC Vive Pro.

Plus de 50 % du budget formation consacré à la sécurité

Le Direction de la Formation de Colas en collaboration avec la Direction de la Prévention, Santé et Sécurité au travail du Groupe, déploient des formations à la sécurité et à la prévention des risques, représentant plus de 50% du budget annuel de formation.« Il n’est pas acceptable qu’un collaborateur puisse être blessé dans le cadre de son travail. Notre objectif est le zéro accident. Et pour y arriver, nous actionnons différents leviers dont les formations à la sécurité. L’ambition est bien de changer durablement les comportements », explique Philippe Simarik, Directeur Prévention, Santé et Sécurité au travail de Colas.

Une approche pédagogique ludique pour sensibiliser les nouveaux arrivants

La formation en réalité virtuelle représente une approche innovante et ludique pour Colas. Ouverte à tous types de publics, des compagnons* à l’encadrement, elle correspond aux jeunes générations, familiarisées avec les jeux vidéo en réalité virtuelle, comme aux collaborateurs plus expérimentés qui tentent une nouvelle expérience pédagogique.

Une étude menée depuis plusieurs années en interne par Colas révèle que près de 60% des accidents de travail avec arrêt concernent des personnes ayant moins de deux ans d’ancienneté : « Nous avons décidé en 2017 de compléter les actions sécurité réalisées dès le premier jour des collaborateurs dans tous nos établissements par une journée Culture Sécurité. L’objectif de cette dernière est de rappeler que la sécurité est la valeur N°1 du Groupe, mais aussi de sensibiliser nos nouveaux collaborateurs aux principaux risques de notre métier et de partager notre culture sécurité » précise Philippe Simarik.

Une formation en réalité virtuelle co-financée par Colas et Immersive Factory

« Nous avons rencontré quatre sociétés pour développer des formations en réalité virtuelle. Et c’est Immersive Factory que nous avons choisi, pour la qualité graphique, les sensations éprouvées pendant l’expérience VR et la " jouabilité ". C’était aussi l’opportunité de co-construire et de co-financer la création de ce module sur le risque écrasement sur chantier. En contrepartie, Immersive Factory pourra proposer cet exercice à d’autres entreprises de la profession. En matière de sécurité, les bonnes pratiques doivent être partagées », complète Philippe Simarik.

Un travail collaboratif entre les équipes Colas et Immersive Factory

Comme tout projet informatique, la conception d’une formation en réalité virtuelle passe par des réunions d’échanges, de la formalisation sur les attentes et des points de contrôle et d’ajustement jusqu’à la validation de la version définitive.

« Plus d’une dizaine de réunions de travail avec Immersive Factory ont été nécessaires pour construire le module. Nous avons réalisé un premier scénario en interne. L’équipe Immersive Factory s’est ensuite rendue à Nantes pour modéliser un chantier et échanger avec nos équipes sur le terrain. Notre objectif était de développer un support virtuel au plus proche de la réalité d’un chantier pour permettre une meilleure immersion des équipes pendant la formation. Après cela, nous avons enrichi le scénario initial en impliquant nos préventeurs, nos équipes terrain et notre Directeur Régional. Le projet fut collaboratif jusqu’à la validation finale, tant entre nos services internes qu’avec l’équipe Immersive Factory », ajoute Philippe Simarik.

Un module de formation intégré aux journées d’accueil sécurité avec les équipements HTC Vive

« Après validation du développement, les équipes Colas ont pu rapidement tester l’exercice en autonomie depuis l’un de leurs sites de formation. L’équipement nécessaire n’est pas contraignant puisqu’un ordinateur ou un mobile ainsi qu’un casque de réalité virtuelle suffisent pour utiliser nos modules. Nous avons préconisé à Colas l’utilisation des casques VR de la gamme HTC Vive Pro pour leur confort, leur ergonomie et leur résolution professionnelle. Au-delà de la fiabilité de leurs équipements, nous partageons avec les équipes HTC Vive une vision commune de l’innovation et de la qualité attendue par nos clients », ajoute Olivier Pierre, Co-fondateur d’Immersive Factory.

Finalisée début 2018, la formation en réalité virtuelle, développée par Immersive Factory pour Colas est d’ores et déjà intégrée aux journées sécurité des nouveaux arrivants de la filiale Colas Centre-Ouest. « La réalité virtuelle permet de vivre des situations à risques sans danger mais de les garder en mémoire. Les avis, quel que soit le niveau hiérarchique, sont excellents. La majorité des apprenants réagissent après la formation en utilisant des phrases comme " maintenant, je ferai attention à… ", c’est un retour qui témoigne de leur prise de conscience », conclut Philippe Simarik.

* collaborateurs, hors encadrement, travaillant sur les chantiers

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A propos de Colas

Colas, filiale du groupe Bouygues, est un leader mondial dont la mission est de promouvoir des solutions d’infrastructure de transport pour une mobilité responsable. Implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 800 unités d’exploitation de travaux et 2 000 unités de production de matériaux, le Groupe rassemble 55 000 collaborateurs et réalise chaque année 80 000 chantiers de construction et de maintenance. En 2017, le chiffre d’affaires consolidé de Colas s’est élevé à 11,7 milliards € (dont 48% à l’international) et le résultat net (part du Groupe) à 328 millions €. 

About HTC VIVE

VIVE is a first-of-its-kind virtual reality platform, built an optimized for room-scale VR and true-to-life interactions. Delivering on the promise of VR with game-changing technology and best-in-class content, VIVE has created the strongest ecosystem for VR hardware and software, bringing VR to consumers, developers and enterprises alike. The VIVE ecosystem is built around the best VR hardware in market, supported by VIVE X, a $100 million accelerator for VR and related technology start-ups; Viveport, a global platform, app store and subscription service for VR that operates in more than 30 countries; and VIVE Studios, its VR content development and publishing initiative.