Quart d’heure sécurité : les avantages de l’immersive learning
Les entreprises comptent sur le quart d’heure sécurité pour sensibiliser rapidement et durablement leurs salariés. VR et AR sont leurs meilleurs alliés.
Les atouts de la ludopédagogie et de l’immersive learning pour le quart d’heure sécurité
Le principe du quart d’heure de sécurité est simple. 15 minutes au cours desquelles sont évoquées des questions relatives à la sécurité des biens et des personnes au sein de l’entreprise. Ce format court et qui, idéalement, gagnerait à être créatif et engageant, semble cependant souvent s’apparenter à un quart d’heure de rappel des règles, ou éventuellement de sensibilisation sous la forme de chiffres clés.
Heureusement, les sociétés disposent désormais de moyens uniques d’animer leurs quarts d’heure sécurité, et ce, même à distance. L’immersive learning met ainsi la ludopédagogie au service d’un concept plein de potentiel.
Le quart d’heure sécurité, qu’est-ce que c’est ?
Les objectifs du quart d’heure de sécurité, ou causerie sécurité, sont les mêmes pour tous ceux qui le pratiquent : faire passer un message de prévention essentiel et impliquer les collaborateurs dans une démarche participative. Ce rendez-vous, qui peut être mensuel, bimensuel, ou même hebdomadaire si la situation le justifie, doit permettre d’aborder autrement les risques liés à l’activité professionnelle.
Un quart d’heure de sécurité peut prendre diverses formes, mais il est généralement recommandé de favoriser un format propice aux échanges et de miser sur l’aspect ludique de l’intervention. C’est en cela que les outils ludopédagogiques peuvent constituer un atout de taille pour les animateurs.
Des méthodes de sensibilisation collaboratives
Les collaborateurs sont demandeurs d’activités engageantes et se prêtent bien plus volontiers au jeu lorsque l’intervention prend précisément des allures… de jeu ! Dans le contexte que nous connaissons actuellement, mettre à profit le quart d’heure sécurité pour renouer avec son équipe s’avère très avantageux.
La pédagogie active comme base, la réalité virtuelle comme moyen
L’immersive Learning appliqué à l’HSE
Qu’il s’agisse d’une véritable formation ou de quinze minutes instructives, les principes de la pédagogie active demeurent applicables, car ils permettent de mobiliser l’engagement et de stimuler la mémorisation. La ludification apporte une motivation supplémentaire, puisque le participant doit réaliser un ensemble de tâches en faisant appel à diverses connaissances.
Une immersion totale
La réalité virtuelle, qui sert de support à l’immersive learning, invite les collaborateurs à évoluer dans un monde interactif dont les caractéristiques le rendent hautement réaliste. Plongés dans cet univers semblable en tous points à leur environnement de travail, ils vivent une expérience enrichissante illustrant de manière très convaincante les conséquences d’une mauvaise maîtrise des gestes.
Statistiques en temps réel sur les erreurs de procédure commises
La plateforme propose également des outils d’évaluation et de suivi, grâce auxquels chaque participant peut se former à son rythme et s’assurer que les connaissances nécessaires sont acquises avant de passer au module suivant. Les scénarios de jeux suivent un parcours pédagogique précis, mais l’apprenant, à travers son avatar personnel, vit une aventure à mille lieues des présentations monotones illustrées de statistiques impossibles à mémoriser.
Un quart d’heure sécurité adapté à de nouvelles contraintes
En plus des challenges habituels auxquels les formateurs doivent faire face pour proposer un échange instructif sous un format aussi court, les conditions de travail actuelles leur compliquent la tâche encore davantage. Cependant, la crise sanitaire rend les efforts pour garantir la bonne santé des salariés plus nécessaires que jamais. Il faut donc composer avec les difficultés liées au confinement sans toutefois engager davantage de frais. Les petites et moyennes entreprises, en particulier, ont besoin de solutions adaptables pour digitaliser leurs quarts d’heure sécurité efficacement.
Immersive Factory propose à cette fin certains des ateliers disponibles gratuitement (notamment dans le cadre du eSafety Day) afin de faire découvrir la HSE au plus grand nombre lors de causeries sécurité. La crise sanitaire a en effet précipité une volonté de prioriser leurs objectifs de formation autrement. Une étude réalisée par Immersive Factory a révélé que 75 % des responsables HSE souhaitent accorder à cette thématique une place encore plus importante parmi les préoccupations des entreprises dans lesquelles ils œuvrent.
Former mieux, plus vite, à grande échelle
Les sociétés sont ainsi de plus en plus nombreuses à adopter la VR (réalité virtuelle) et l’AR (réalité augmentée). Couplés à une approche pédagogique en adéquation avec leurs caractéristiques particulières, ces supports se prêtent à un apprentissage d’un genre nouveau. Au plus proche des attentes des collaborateurs, qui réclament des outils favorisant le contact, et de celles des formateurs, qui visent l’efficacité, ces outils se montrent extrêmement convaincants.
Selon une étude de Capgemini intitulée « Augmented and Virtual Reality in Operations », 82 % des entreprises qui sautent le pas et implémentent la VR/AR sont satisfaites par les avantages qu’elle offre. Et pour cause : en 2020, PWC a également publié une étude indiquant que la formation immersive permet aux collaborateurs d’apprendre quatre fois plus vite. De quoi démultiplier l’efficacité d’un quart d’heure sécurité !
La simulation se met aujourd’hui à la portée d’un nombre toujours grandissant d’entreprises soucieuses de former leurs salariés grâce à des méthodes compatibles avec l’évolution de leurs attentes. Le quart d’heure sécurité en réalité virtuelle accommode les équipes tout comme les collaborateurs qui doivent se former en solo. Accessibles de n’importe où et sur toutes sortes de supports, les modules d’Immersive Factory accompagnent les sociétés dans la transition numérique de leurs activités de formation.
Pourquoi faire confiance à Immersive Factory pour l’animation de vos quart d’heure sécurité ?
Le succès d’un quart d’heure sécurité réside dans sa capacité à capter l’attention des salariés pendant toute la durée de l’intervention. Immersive Factory propose des modules qui permettent de décomposer le contenu de manière ergonomique tout en offrant un parcours attractif et interactif. Grâce à la réalité virtuelle, vos collaborateurs vivront une expérience unique.
De plus, nos équipes d’experts HSE conçoivent avec vous un scénario parfaitement adapté à vos attentes et aux besoins de vos collaborateurs.
Enfin, en optant pour les services d’Immersive Factory, vous vous appuyez sur une entreprise qui a l’expérience de travailler avec des groupes nombreux.
Vous cherchez un moyen original d’animer votre 1/4 d’heure sécurité ? Immersive Factory est la solution ! Nos équipes d’experts concevront un module personnalisé qui répondra parfaitement à vos besoins.