A PROPOS DE SPIE : 

SPIE Nucléaire est une filiale du groupe SPIE, leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l’énergie et des communications. SPIE Nucléaire est spécialisée dans les domaines du génie électrique, mécanique, climatique et nucléaire. 

Intervenant sur quatre marchés stratégiques, SPIE accompagne ses clients pour réussir la transition énergétique et numérique. Elle joue un rôle majeur dans la transformation durable des villes et des territoires, la lutte contre le réchauffement climatique, la digitalisation des services et le passage à l’industrie 4.0.

SPIE Nucléaire accompagne ses clients sur tout le cycle du combustible et tout au long de la vie de leurs installations (conception, réalisation, modification, maintenance et démantèlement).

De la fabrication au retraitement du combustible nucléaire jusqu'au stockage des déchets, en passant par la production d'électricité, la propulsion navale et la recherche, SPIE accompagne depuis plus de trente ans les opérateurs français du cycle du combustible nucléaire dans l'hexagone comme à l'international.

Quelques chiffres :

  • 2 100 collaborateurs
  • +45 Implantations en France
  • 4 domaines d’activités

LES CHALLENGES

Risques majeurs rencontrés sur les sites 

  • risques de hauteur
  • risques électriques
  • risques mécaniques 
  • risques routiers

Comment SPIE gère la sensibilisation / formation aux risques ?

  • Modules de formation classiques & plateforme e-learning

Utilisation de modules de formations traditionnelles/scolaires en format powerpoint ou utilisation du livret sécurité interne de SPIE rappelant les règles aux intervenants. Accès à une plateforme d’e-learning non utilisable sur les chantiers car peu d’intervenants sont équipés d’ordinateurs/tablettes/smartphones.

  • Mise en place de l’EMS = Ecole Mobile Sécurité 

L’EMS se présente sous forme de van remorque mobile. Tout au long de l’année et tous les ans l’EMS est envoyée sur différents chantiers avec différents intervenants afin que les référents QSE organisent et animent les sessions et forment le maximum de personnes

L’EMS se compose d’un simulateur conduite ainsi que d'une armoire électrique ayant subi une électrisation ayant brûlé la clé dans le but de sensibiliser les collaborateurs.

SPIE a connu un baisse nette des personnes formées en 2017 et 2018 :

2017 : 800 personnes à l’année 

2018 : 300/400 personnes à l’année

Ils ont donc voulu rendre les modules au sein de l’EMS plus engageants et ludiques afin de re-motiver les apprenants et surtout de les former efficacement. En effet, la seule activité ludique se composait alors du simulateur de conduite.

LA SOLUTION GRÂCE À IMMERSIVE FACTORY

2019 : Casque VR & 1 module entrepôt et usine utilisé dans l’EMS

2020 : Abonnement illimité sur tous les modules proposés (+ de 50 modules) utilisé dans l’EMS

Les créneaux de formation prodigués par l’EMS sont relativement courts depuis le COVID passant de 3h à 1h30. En ce peu de temps SPIE a donc décidé de faire passer les apprenants sur des modules génériques et courts afin de maximiser le temps de formation avec des modules VR impactants. 

Les avantages principaux d’un module VR selon Lucie Dupond (Ingénieure prévention sécurité SPIE nucléaire France):

  • L’impact émotionnel : La VR a pour effet de reproduire les sensations au plus proches de la réalité permettant une meilleure mémorisation des bonnes pratiques
  • La participation : L’apprenant est un participant actif de sa formation et ses collaborateurs participent en regardant en temps réel le parcours du participant
  • Le temps : SPIE a pris la décision de s'orienter vers un module court pour faire d’autres activités à côté telles que le simulateur ou le module addiction sur parcours (lunettes alcoolémie/stupéfiants)

RÉALISATIONS ET FUTUR SUCCÈS 

L’objectif 2020 était de former 1 000 collaborateurs et de profiter de la VR pour redynamiser les formations.

En 2020, presque 900 personnes ont été formées malgré l’arrêt de l’école mobile pendant 4 mois pour cause de COVID.

SPIE a décidé de reconduire un abonnement Immersive Factory pour la 2ème année consécutive. Les feedbacks ont étés très positifs de la part des apprenants comme des référents QSE, voici quelques exemples :

Pour le futur, le Directeur QSE SPIE France voudrait faire développer un module spécial pour tout SPIE et en équiper toutes les écoles mobiles / agences de formation du groupe. 

Citation investisseur : 

“Le vrai atout de SPIE, ce sont ses collaborateurs, et il est donc crucial de préserver leur santé et sécurité. Avec des résultats parmi les meilleurs de son secteur sur la sécurité, nous estimons que SPIE est très bien positionnée. Les chiffres ayant continué à s’améliorer ces dernières années, le groupe semble avoir pris les bonnes mesures face à cet enjeu.  -  Un investisseur (Rapport Annuel 2020) 

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